Отдельным видом конфиденциальной информации является так называемая "коммерческая тайна". Согласно статье 30 Закона "О предпринимательстве в Украине», «под коммерческой тайной предприятия понимаются сведения
, связанные с производством, технологической информацией, управлением, финансами и другой деятельностью предприятия, не являющиеся государственной тайной, разглашение которых может нанести ущерб его интересам ». Специалисты (в частности, Б. Кормич) признают такое определение неполным, ведь:
1) в таком случае любую технологию, компьютерную программу можно объявить коммерческой тайной, находящиеся в собственности предприятия, но при этом эта технология может принадлежать другим лицам;
2) можно нанести ущерб предприятию разглашением информации, касающейся предприятия, но является собственностью других лиц (например, исследования качества продукции, отношение к определенной продукции потребителей и т.п.).
По Закону "О собственности", конфиденциальная информация, составляющая коммерческую тайну, может находиться либо в частной, или коллективной собственности, или в оперативном распоряжении государственных предприятий. Поскольку КТ относится к конфиденциальной информации, по закону охранять эту информацию должен ее владелец, устанавливая соответствующий режим доступа. Состав и объем сведений, составляющих КТ, определяет руководитель предприятия. В связи с этим в юридической практике возникает одна проблема. Уголовный Кодекс Украины устанавливает ответственность за преступные действия по КТ. Преступные действия - это «умышленные действия, направленные на получение сведений, составляющих КТ, с целью разглашения или другого использования этих сведений (коммерческий шпионаж), а также незаконное использование этих сведений, если это причинило существенный вред субъекту хозяйственной деятельности». Однако Кодекс не определяет самого понятия "коммерческая тайна", не определяет также объема сведений, составляющих КТ. Поскольку каждый руководитель сам формирует объем таких сведений, преступность действий определяется не законом, а распоряжением руководителя предприятия, которое не является нормативно-правовым актом. Возможна такая ситуация, когда одни и те же сведения на одном предприятии является КТ, а на другом - нет, в одном случае разглашения будет квалифицировано как уголовное преступление, а в другом - нет. Такая ситуация признается специалистами юридическим абсурдом.
С целью урегулирования ситуации КМУ определил перечень сведений, которые не составляют КТ:
- Документы о разрешении на предпринимательскую деятельность;
- Информация государственной отчетности;
- Данные об уплате налогов;
- Данные о численности, составе работников, зарплату, вакансии;
- Информация о загрязнении окружающей среды, несоблюдении безопасных условий труда, реализации продукции;
- Документы о платежеспособности.
Таким образом, проблема охраны КТ далека от окончательного законодательного урегулирования.